Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit und Konfliktlösung

Kenntnisse nach Abschluss des Symposiums:

• Möglichkeiten des Einsatzes von KI in der Öffentlichkeitsarbeit
• Öffentlichkeitsarbeit strategisch angehen und planen
• Methoden moderner Öffentlichkeitsarbeit gekonnt umsetzen
• Als Betriebsrat, Personalrat und SBV selbstbewusst auftreten
• Kommunikationsmöglichkeiten zur Belegschaft effektiv nutzen

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars:

• Entwicklung und Verbesserung des eigenen Präsentationsstils
• Persönliche Vorbereitung für einen überzeugenden Auftritt
• Höhere Präsenz vor Gruppen und in Verhandlungen
• Verbesserte Selbsteinschätzung des Auftritts mit fundierten Video-Feedbacks
• Spannende Reden auf der Betriebs- und Personalversammlung

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars:

• Rhetorische Verhandlungstricks erkennen
• Überzeugungsstark in Verhandlungen
• Argumente finden und wirksam vorbringen
• Mit persönlicher Strategie Ruhe im Konflikt bewahren
• Konfliktlösungsstrategien zielorientiert einsetzen

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars:

• Grundprinzipien der Öffentlichkeitsarbeit
• Rechtssicherheit – was darf ich und was darf ich nicht
• Schreiben wie ein Profi – Grundkenntnisse im journalistischen Schreiben
• Mit wenig Aufwand informieren – aktuell und effektiv
• Informationen interessant machen – Aufmerksamkeit erzeugen

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars:

• Digitale Gestaltung von Medien für die Öffentlichkeitsarbeit des Betriebsrats
• Effizienter und wirksamer Einsatz der Medien
• Sicherheit in allen Stadien des Gestaltungsprozesses

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars:

• Rechtliche Voraussetzungen – von der Pflicht zur Kür
• Effektive und professionelle Vorbereitung
• Betriebsversammlungen als Marketingplattform für den Betriebsrat
• Betroffene zu Beteiligten machen – Einbindung der Arbeitnehmer in die Versammlung
• Tipps für den Moderator und Redner – souverän durch die Versammlung

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars:

• In Verhandlungen stark und selbstbewusst auf Augenhöhe agieren
• Konflikten mit Ruhe begegnen
• Professionelles Gesprächsklima entwickeln
• Situationen positiv und führend beeinflussen
• Schwierige Verhandlungssituationen erfolgreich meistern

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars :

• Differenziertes Beurteilungsvermögen im Konflikt
• Zielgerichtete Nutzung von Handlungsmöglichkeiten im jeweiligen Konfliktstadium
• Die Rolle eines Mediators
• Einsatzmöglichkeiten einer Mediation

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars:

• Schwierig sein oder so gesehen werden: Ursachen
• Eigenart oder Verhaltensmuster: schwierige Menschen besser verstehen
• Angriffen mit persönlichem Stil souverän begegnen
• Schlagfertigkeit gezielt einsetzen können

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars:

• Einschätzen des Betriebsklimas
• Beurteilen der Arbeitszufriedenheit und -motivation
• Maßnahmen zum Bewerten, Initiieren und Begleiten von Betriebsklimaverbesserungen
• Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats
• Investitionen in die „Human Resources“ betriebswirtschaftlich darstellen

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars:

• Methoden systemischen Coachings
• Bewältigung von schwierigen Arbeitssituationen
• Begleitung in Veränderungsprozessen
• Stress reduzieren und die Selbstorganisation verbessern
• Willenskraft und die Zielerreichung nachweislich stärken

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars:

• Supervisionstechniken und -möglichkeiten entwickeln
• Bewertung und Einschätzung von Beziehungsebenen
• Sprache zur Deeskalation
• Resilienz durch Selbstmanagement
• Erhöhung der Veränderungsbereitschaft durch Gesprächstechniken

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars:

• Einsatzmöglichkeiten von KI in der Öffentlichkeitsarbeit
• Grenzen des Einsatzes von KI und digitalen Medien
• Umgang mit gängigen und geeigneten Tools
• KI-generierte Texte und Bilder erstellen
• Erstellung eines Abschlussprojekts für Ihre Öffentlichkeitsarbeit

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars:

• Zielgruppengerechte Botschaften für Foto, Video und Podcast entwickeln und umsetzen
• Storytelling und klare Struktur für überzeugende Betriebsratskommunikation nutzen
• Rechtssicher mit Medieninhalten umgehen (Urheberrecht, Persönlichkeitsrechte, Datenschutz)
• Mit einfachen technischen Mitteln, Tools und Methoden professionelle Medienbeiträge erstellen
• Eine umsetzbare Kommunikationsstrategie für das eigene Gremium erarbeiten

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars:

• So gelingt die Sitzungsleitung
• Moderation und Kommunikation in der Sitzung
• Konflikte und Missverständnisse vermeiden und klären
• Leitung des Gremiums im BR-Alltag
• Prioritäten setzen – Aufgaben verteilen

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars:

• Wahlkampagne planen
• Ansprache neuer Kandidaten
• Neue und „richtige“ Kandidaten gewinnen
• Wähler ansprechen und aktivieren
• Zeitplan für die Öffentlichkeitsarbeit