Ersatzmitglied im Betriebsrat – Teil 2

Basiswissen im Arbeitsrecht für Ersatzmitglieder des Betriebsrats

Ein häufig in den Betriebsrat nachrückendes Ersatzmitglied benötigt für die ordnungsgemäße Wahrnehmung seiner Aufgaben Grundkenntnisse im allgemeinen Arbeitsrecht. Dieses ist mit dem Betriebsverfassungsrecht als gesetzliche Grundlage für die Tätigkeit des Betriebsrats eng verflochten. Eine Mitbestimmung in personellen Angelegenheiten wie z. B. Einstellung, Versetzung oder Kündigung sowie die Überwachungspflichten und zahlreiche weitere Beteiligungsrechte sind ohne arbeitsrechtliche Kenntnisse nicht umsetzbar.

Allgemeine Aufgabe des Betriebsrats, § 80 BetrVG

  • Einhaltung der Arbeitnehmerschutzgesetze überwachen

Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG)

  • Einhaltung des AGG bei Stellenanzeige und Stellenausschreibung
  • Gesetzliche Diskriminierungsverbote
  • Fragerecht des Arbeitgebers bei Einstellungen
  • Einstellung und Eingruppierung

Besonderheiten bei Arbeitsverträgen

  • Der unbefristete Arbeitsvertrag
  • Der befristete Arbeitsvertrag: Wann ist er zulässig?
  • Kettenbefristungen: Was ist möglich, was nicht?
  • Teilzeitbeschäftigung
  • Leiharbeit

Einhaltung von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen

  • Das Wichtigste zum Tarifvertrag
  • Betriebsvereinbarungen
  • Gegenstand einer Gesamtzusage
  • Die betriebliche Übung

Arbeitszeit, Urlaub und Entgeltfortzahlung

  • Das Arbeitszeitrecht: Höchstarbeitszeit, Überstunden, Kurzarbeit
  • Der Urlaub des Arbeitnehmers: Übertragung des Urlaubsanspruchs im Krankheitsfall
  • Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall: Vorlage der AU-Bescheinigung

Grundlagen des Kündigungsrechts

  • Voraussetzungen für eine wirksame Kündigung: Zugang, Form, Inhalt der Kündigung
  • Beteiligung des Betriebsrats
  • Das Kündigungsschutzgesetz: Was regelt es?
  • Verhaltens-, personen- und betriebsbedingte Kündigung
  • Allgemeiner und besonderer Kündigungsschutz
  • Der Weiterbeschäftigungsanspruch nach dem wirksamen Widerspruch

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars

  • Arbeitsrechtliche Bestimmungen bei Einstellungen
  • Die wichtigsten Beschäftigungsformen
  • Ansprüche der Arbeitnehmer aus Betriebsvereinbarung und Tarif- und Arbeitsvertrag
  • Die wichtigsten arbeitsrechtlichen Gesetze
  • Grundlagen des Kündigungsrechts
aas – Ersatzmitglied im Betriebsrat – Teil 2  –  Erfahren Sie, welche Rolle Sie spielen und welche Rechte Sie haben.

Seminarfakten

Mo. 15:00 – Fr. 12:30 Uhr
max. Teilnehmer: ca. 18
§ 37 Abs. 6 BetrVG

Zu den Terminen
mit Kollegenrabatt ab 1549,- €
1. Teilnehmer
1649,- €
2. Teilnehmer
1599,- €
Weitere Teilnehmer
1549,- €
Seminargebühren zzgl. Hotelkosten und MwSt.
Weitere Teilnehmer können im Warenkorb hinzugefügt werden

Übrigens

Auch Ersatzmitglieder können einen Anspruch auf den Besuch von Schulungsveranstaltungen haben. Voraussetzung ist, dass sie über einen längeren Zeitraum hinweg regelmäßig zu Betriebsratssitzungen hinzugezogen werden und damit auch zukünftig zu rechnen ist (vgl. BAG vom 19.09.2001 – 7 ABR 32/00). Regelmäßigkeit ist zu bejahen, wenn ein Ersatzmitglied längere Zeit an mindestens einem Viertel der Betriebsratssitzungen teilgenommen hat (ArbG Mannheim vom 19.01.2000 – 8 BV 18/99).


Zu empfehlen für

  • Ersatzmitglieder

Formulare & Musterschreiben

Unverbindliche Reservierung
Verbindliche Seminaranmeldung
Ordnungsgemäße Ladung zur Betriebsratssitzung
Betriebsratsbeschluss zur Schulungsteilnahme
Mitteilung an die Geschäftsleitung zur Schulungsteilnahme

Termine 2026

Datum

Ort

Kennung

September

  • 14.09. - 18.09.2026

    Berlin

    3817/2026

    Hollywood Media Hotel Berlin

    Behindertenfreundlich
    Zentrumsnähe
    Sportangebot
    Wellnessangebot

    Exquisite Einkaufsmöglichkeiten sowie ein abwechslungsreiches gastronomisches und kulturelles Angebot findet man auf dem Prachtboulevard Kurfürstendamm. Und genau mittendrin befindet sich das Tagungshotel Hollywood Media Berlin – eine Hommage an die Stars und Sternchen des vergangenen Jahrhunderts. Jedes Hotelzimmer ist nach einem Schauspieler oder Regisseur benannt. Der Tagungsbereich des Hotels ist großzügig und modern ausgestattet. Am Ende des Seminartages bietet das Hotel die Möglichkeit, sich im Fitnessraum auszupowern oder sich im Wellnessbereich mit Sauna zu entspannen, ggf. fallen Mehrkosten an.

November

  • 23.11. - 27.11.2026

    Hamburg

    4818/2026

    Barceló Hamburg

    Behindertenfreundlich
    Zentrumsnähe
    Sportangebot
    Wellnessangebot

    Modernes Design trifft hanseatische Eleganz: Im Barceló Hamburg logieren Sie in zentraler Lage, nur wenige Gehminuten von Binnenalster, Hauptbahnhof und der beliebten Einkaufsstraße Mönckebergstraße entfernt. Das avantgardistische 4-Sterne-Superior-Hotel überzeugt mit urbaner Architektur, lichtdurchfluteten Räumen und stilvoll eingerichteten Zimmern. Für unsere Seminare und Kongresse stehen 6 Tagungssäle (280m2) zur Verfügung, die alle mit modernster Technik ausgestattet sind – ideal für konzentriertes Arbeiten mitten in der Hansestadt. Kulinarisch verwöhnt das Stadthotel mit einer Fusion-Küche im Restaurant "1700" inklusive angeschlossener Vinothek. Wer nach dem Seminar entspannen möchte, findet im Fitness- und Wellnessbereich oder auf der schönen Terrasse im Innenhof Ruhe ebenso wie auf der herrlichen Terrasse im Innenhof. Das Barceló Hamburg bietet ein stilvolles Ambiente mit professionellem Service – perfekt für unsere Veranstaltungen.

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    T 0209 / 165 85 - 0
    M inhouse@aas-seminare.de






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