Webinar – Arbeitsrecht kompakt – Teil 1 (AR 1)

Erste Grundkenntnisse im Arbeitsrecht – 3 Tage, 9 Unterrichtseinheiten

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Zum Themenplan
Kennung
4442/2026
Dauer
5,5 Stunden
Standort
Online-Seminar
Teilnehmer
Max. ca. 18 Teilnehmer
Online Seminar

Das Webinar Arbeitsrecht kompakt – Teil 1 (AR 1) vermittelt Teilnehmern grundlegende Kenntnisse im Arbeitsrecht mit einem Überblick über die wichtigsten arbeitsrechtlichen Gesetze, die für den betrieblichen Alltag unverzichtbar sind. Die Inhalte reichen von den gesetzlichen Vorgaben bei der Einstellung und beim Abschluss eines Arbeitsvertrags bis hin zu speziellen Klauseln und Regelungen. Außerdem werden zentrale Themen wie Teilzeit, Befristung und der Einsatz von Leiharbeitnehmern behandelt. Weitere Schwerpunkte liegen auf der Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, dem Arbeitszeit- und Urlaubsrecht sowie einem ersten Überblick über das Kündigungsrecht. Mit praxisorientierten Fallbearbeitungen und Übungen bietet das Webinar eine ideale Grundlage für den Einstieg ins Arbeitsrecht.

Kenntnisse nach Abschluss des Webinars

Nach erfolgreicher Teilnahme verfügen Sie über folgende Kompetenzen:

  • Die arbeitsrechtlichen Bestimmungen rund um die Einstellung
  • Grundlagenwissen über Teilzeit, Befristung und Leiharbeit
  • Die wichtigsten arbeitsrechtlichen Gesetze im Überblick
  • Erster Überblick zur Kündigung

Themenplan

Tag 1

  • Die Einstellung – Ablauf und gesetzliche Vorgaben
  • Der Arbeitsvertrag – Form und Inhalt
  • Einzelne Klauseln im Arbeitsvertrag
  • Fallbearbeitung, Austausch, Transfer und praktische Übungen

Tag 2

  • Teilzeit und Befristung
  • Einsatz von Leiharbeitnehmern
  • Die gesetzlichen Regelungen zur Arbeitszeit
  • Fallbearbeitung, Austausch, Transfer und praktische Übungen

Tag 3

  • Entgelt und Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
  • Urlaub – Anspruch, Erteilung, Übertragung
  • Erster Überblick Kündigungsrecht
  • Fallbearbeitung, Austausch, Transfer und praktische Übungen
2104 Webinar AR 1 Pb Webinar
Kennung
4442/2026
Dauer
5,5 Stunden
Standort
Online-Seminar
Teilnehmer
Max. ca. 18 Teilnehmer
Beginn
Mi. 28.10.2026
09:00
Ende
Fr. 30.10.2026
14:30
Online Seminar

Das Webinar Arbeitsrecht kompakt – Teil 1 (AR 1) vermittelt Teilnehmern grundlegende Kenntnisse im Arbeitsrecht mit einem Überblick über die wichtigsten arbeitsrechtlichen Gesetze, die für den betrieblichen Alltag unverzichtbar sind. Die Inhalte reichen von den gesetzlichen Vorgaben bei der Einstellung und beim Abschluss eines Arbeitsvertrags bis hin zu speziellen Klauseln und Regelungen. Außerdem werden zentrale Themen wie Teilzeit, Befristung und der Einsatz von Leiharbeitnehmern behandelt. Weitere Schwerpunkte liegen auf der Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, dem Arbeitszeit- und Urlaubsrecht sowie einem ersten Überblick über das Kündigungsrecht. Mit praxisorientierten Fallbearbeitungen und Übungen bietet das Webinar eine ideale Grundlage für den Einstieg ins Arbeitsrecht.

Kenntnisse nach Abschluss des Webinars

Nach erfolgreicher Teilnahme verfügen Sie über folgende Kompetenzen:

  • Die arbeitsrechtlichen Bestimmungen rund um die Einstellung
  • Grundlagenwissen über Teilzeit, Befristung und Leiharbeit
  • Die wichtigsten arbeitsrechtlichen Gesetze im Überblick
  • Erster Überblick zur Kündigung

Themenplan

Tag 1

  • Die Einstellung – Ablauf und gesetzliche Vorgaben
  • Der Arbeitsvertrag – Form und Inhalt
  • Einzelne Klauseln im Arbeitsvertrag
  • Fallbearbeitung, Austausch, Transfer und praktische Übungen

Tag 2

  • Teilzeit und Befristung
  • Einsatz von Leiharbeitnehmern
  • Die gesetzlichen Regelungen zur Arbeitszeit
  • Fallbearbeitung, Austausch, Transfer und praktische Übungen

Tag 3

  • Entgelt und Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
  • Urlaub – Anspruch, Erteilung, Übertragung
  • Erster Überblick Kündigungsrecht
  • Fallbearbeitung, Austausch, Transfer und praktische Übungen
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Teilnahmepreis zzgl. MwSt.
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Zeitplan pro Tag

1. Einheit: 9:00 – 10:30 Uhr
2. Einheit: 10:45 – 12:15 Uhr
3. Einheit: 13:00 – 14:30 Uhr

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§ Anspruchsgrundlage § 37 Abs. 6 BetrVG
§ 179 Abs. 4 S. 3 SGB IX
§ 54 Abs. 1 i.V.m. § 46 Abs. 1 BPersVG bzw. das entsprechende LPersVG
§ 65 Abs. 1 BetrVG

Zu empfehlen für

  • Betriebsratsmitglieder
  • Ersatzmitglieder
  • Mitglieder der Jugend- und Auszubildendenvertretung
  • Vertrauensperson der Schwerbehinderten und ihre Stellvertreter
  • Personalratsmitglieder

Formulare & Musterschreiben

 Unverbindliche Reservierung
Verbindliche Seminaranmeldung
Ordnungsgemäße Ladung zur Betriebsratssitzung
Betriebsratsbeschluss zur Schulungsteilnahme
Mitteilung an die Geschäftsleitung zur Schulungsteilnahme

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