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Webinar – Arbeitsrecht – Teil 3 (AR 3)

Ansprüche im Arbeitsverhältnis – 8 Online-Module in 2 Tagen

Online Seminar

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars
  • Ansprüche und Pflichten aus Arbeitsvertrag, Betriebsvereinbarung und dem Tarifvertrag
  • Durchsetzung von Ansprüchen
  • Voraussetzungen für eine Änderungskündigung
  • Ansprüche der Arbeitnehmer nach dem Betriebsübergang
Termine

Seminarinhalte

Modul 1
Arbeitsvertragliche Ansprüche, Widerrufs- und Freiwilligkeitsvorbehalte

Der Arbeitsvertrag: Inhalt und Form / Einzelne Vertragsklauseln / Wann sind Freiwilligkeits- und Widerrufsvorbehalte wirksam? / Zulässigkeit von Stichtagsklauseln

Modul 2
Arbeitsvertragliche Ansprüche aus betrieblicher Übung

Entstehung einer betrieblichen Übung / Freiwilligkeitsvorbehalte: So verhindert der Arbeitgeber eine betriebliche Übung / Beendigung einer betrieblichen Übung

Modul 3
Der Gleichbehandlungsgrundsatz bei arbeitsvertraglichen Ansprüchen

Reichweite des Gleichbehandlungsgrundsatzes bei Ansprüchen von Arbeitnehmern / Grundlagen des Entgelttransparenzgesetzes

Modul 4
Änderungskündigung im laufenden Arbeitsverhältnis

Welche Weisungen des Arbeitgebers sind rechtens? / So verhalten Sie sich bei einseitiger Änderung von Arbeitsvertragsbedingungen! / Taktisches Vorgehen vor dem Arbeitsgericht

Modul 5
Ansprüche aus Betriebsvereinbarungen

Das Verhältnis der Betriebsvereinbarung zum Arbeits- und Tarifvertrag und gesetzlichen Regelungen / Geltung von günstigeren oder neueren Regelungen in Betriebsvereinbarungen / Kündigung und Nachwirkung von Betriebsvereinbarungen

Modul 6
Ansprüche aus Tarifvertrag

Anwendungsbereich von Tarifverträgen: unmittelbare Wirkung auf die Arbeitnehmer / Reichweite der Allgemeinverbindlichkeit von Tarifverträgen / Arbeitsvertragliche Bezugnahme auf den Tarifvertrag

Modul 7
Betriebsübergang und Reaktionen der Arbeitnehmer

Ordnungsgemäße Unterrichtung des alten oder neuen Arbeitgebers über den Betriebsübergang / Reaktionsmöglichkeiten der Arbeitnehmer / Folgen eines Widerspruchs eines Arbeitnehmers nach wirksamer bzw. unwirksamer Unterrichtung

Modul 8
Ansprüche der Arbeitnehmer nach einem Betriebsübergang

Rolle des BR bei Betriebsübergängen / Kündigung nach oder wegen eines Betriebsübergangs / Schutz von Ansprüchen der Arbeitnehmer nach einem Betriebsübergang

8 Module à 90 Minuten.

Formulare

Online Seminar

Seminarfakten

2 Tage, jeweils 09:00 – 16:00 Uhr
max. Teilnehmer ca. 18
§ 37 Abs. 6 BetrVG
§ 179 Abs. 4 S. 3 SGB IX
mit Kollegenrabatt ab 749,- €
1. Teilnehmer 749,- €
2. Teilnehmer 749,- €
weitere Teilnehmer 749,- €
Seminargebühren zuzüglich MwSt.

Zu empfehlen für

  • Betriebsratsmitglieder
  • Vertrauensperson der Schwerbehinderten und ihr Stellvertreter
Termine
Datum
Übersicht
Kennung
Ort
Reservierung
Buchung
September
08.09. - 09.09.2021
Online-Seminar
3609/2021
November
17.11. - 18.11.2021
Online-Seminar
4611/2021

Wie können Sie an unserem Webinar teilnehmen?

Um sich für ein aas-Webinar anzumelden, reservieren Sie zunächst unverbindlich einen Platz, Sie erhalten von uns umgehend das Musterschreiben „Mitteilung an die Geschäftsleitung“ und einen Vordruck zur Webinaranmeldung. Im zweiten Schritt fassen Sie einen Beschluss zur Seminarteilnahme und informieren den Arbeitgeber anschließend mit dem Musterschreiben. Mit diesem Schreiben setzen Sie dem Arbeitgeber für die Rückmeldung automatisch eine Frist von 14 Tagen. Sollte der Arbeitgeber innerhalb dieser Frist keine Einwände erheben, können Sie sich mit dem Anmeldeformular verbindlich anmelden. Bitte beachten Sie, dass Ihr Rechner die technischen Voraussetzungen erfüllen muss, die Sie bitte vor Beginn des Webinars prüfen. Sollten technische Probleme auftreten, teilen Sie uns diese bitte mit.

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aas: unsere Webinare für Sie im Überblick

Als Betriebsratsmitglied vertreten Sie die Interessen der Kolleginnen und Kollegen und müssen entsprechend Verantwortung übernehmen. Dazu gehört die kontinuierliche Auseinandersetzung mit neuer Rechtsprechung und mit neuen Anforderungen in verschiedensten Bereichen. Um dieser Verantwortung gerecht zu werden, sind regelmäßige Fortbildungen besonders wichtig. Die aas Akademie für Arbeits- und Sozialrecht Ruhr-Westfalen GmbH bietet Ihnen die Möglichkeit bequem von zuhause aus an Seminaren teilzunehmen. Gerade in Zeiten von Corona und Home-Office ist diese Möglichkeit Gold wert! Nutzen Sie die digitalen Möglichkeiten und erwerben Sie Wissen, ohne verreisen zu müssen. Wie bei Präsenzseminaren gibt es feste Termine, allerdings können Sie komplett ortsflexibel teilnehmen. 

Ihre Vorteile bei Webinaren von der aas

Sparen Sie sich die Anreise zum Seminar und den damit verbundenen Aufwand. Diese wertvolle Zeit können Sie sicher brauchen. Sie entscheiden, von wo aus Sie teilnehmen. Außerdem sparen Sie sich auch die Hotelkosten. Das ist ein starkes Argument gegenüber dem Arbeitgeber. Die kleinen Lerneinheiten bauen schnell und effektiv Wissen auf, ohne dass dabei Ihre normale Arbeit liegen bleibt. Unsere Fachreferent beantworten live vor der Kamera Ihre Fragen. Nach Abschluss der Seminars erhalten Sie Ihre Webinar-Unterlagen zum schnellen Download. Sie benötigen nichts weiter als einen PC/Laptop oder ein Handy bzw. Tablet.

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