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Betriebsverfassungsrecht – Teil 1 (BR 1)

Die Grundlagen für jedes Betriebsratsmitglied

Von Montag bis Freitag
Mehr Zeit – mehr Inhalt

Kenntnisse nach Abschluss des Seminars
  • Wirksame Beschlussfassung
  • Kosten und Ausstattung des Betriebsratsbüros
  • Rechtsstellung der Betriebsratsmitglieder
  • Aufgaben von JAV, SBV, GBR und KBR
  • Überblick über die Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats
Termine

Seminarinhalte

Voraussetzungen für wirksames Handeln des Betriebsrats

Zugang von Anhörungen und Erklärungen usw. beim BR / Wer vertritt den BR bei Verhinderung des BR-Vorsitzenden und des Stellvertreters? / Die wirksame Beschlussfassung - auch per Video- und Telefonkonferenz / Anforderungen an die Ladung / Wann liegt eine Verhinderung zur Sitzungsteilnahme vor? / Welche Auswirkungen haben Fehler des BR? / Das ordnungsgemäße Sitzungsprotokoll

Kosten und Ausstattung des Betriebsrats

Anspruch auf ein eigenes Betriebsratsbüro – Größe und Ausstattung / Anspruch auf eine Bürokraft / Anspruch auf Literatur, PC, Laptop, Handy usw. / Schulungsanspruch

Arbeitsbefreiung für Betriebsratstätigkeit und Kündigungsschutz

Voraussetzungen für Betriebsratstätigkeit während der Arbeitszeit / Pflicht zur An- und Rückmeldung / Dokumentation der BR-Tätigkeit / Betriebsratstätigkeit außerhalb der Arbeitszeit / Freistellung zur BR-Arbeit und Teilfreistellungen / Kündigungsschutz

Weitere Organe der Betriebsverfassung

Das Wichtigste zum Betriebsausschuss und weiteren Ausschüssen / Zuständigkeiten von GBR, KBR und Wirtschaftsausschuss / Die JAV und die SBV

Kommunikation mit Arbeitgeber und Belegschaft

Gesetzliche Vorgaben für die Betriebsversammlung und Tipps für den Ablauf / Das Monatsgespräch, Betriebsbegehungen und Sprechstunden

Informationsrechte und Geheimhaltungspflichten des Betriebsrats

Informationsrechte des BR / Betriebs- und Geschäftsgeheimnisse

Mitbestimmungsrechte in sozialen Angelegenheiten

Voraussetzungen für die Mitbestimmung bei Ordnung des Betriebs, Arbeitszeit, Urlaub, Datenschutz sowie beim Arbeits- und Gesundheitsschutz / Mitbestimmung beim Arbeitsentgelt

Beteiligung bei personellen Einzelmaßnahmen

Wie muss der Betriebsrat informiert werden? / Beteiligung bei Einstellungen, Versetzungen und Ein- und Umgruppierungen / Die Zustimmungsverweigerungsrechte des BR / Form und Umfang der Anhörung des BR vor Ausspruch der Kündigung / Reaktionsmöglichkeiten des BR / Was kann der BR mit dem Widerspruch erreichen?

Formulare

Von Montag bis Freitag
Mehr Zeit – mehr Inhalt

Seminarfakten

Mo. 15:00 – Fr. 12:30 Uhr
max. Teilnehmer ca. 18
§ 37 Abs. 6 BetrVG
§ 65 Abs.1 BetrVG
§ 179 Abs. 4 S. 3 SGB IX
mit Kollegenrabatt ab 890,- €
1. Teilnehmer 1090,- €
2. Teilnehmer 990,- €
weitere Teilnehmer 890,- €
Seminargebühren zuzüglich Hotelkosten und MwSt.

Zu empfehlen für

  • Betriebsratsmitglieder
  • Ersatzmitglieder
  • Mitglieder der JAV
  • Vertrauensperson der Schwerbehinderten und ihr Stellvertreter
Video zum Seminar "Betriebsverfassungsrecht – Teil 1 (BR 1)"
Termine
Datum
Übersicht
Kennung
Ort
Hotel
Reservierung
Buchung
Januar
31.01. - 04.02.2022
Berlin
0508/2022
März
07.03. - 11.03.2022
Köln
1005/2022
28.03. - 01.04.2022
Timmendorfer Strand
1303/2022
April
25.04. - 29.04.2022
Timmendorfer Strand
1702/2022
25.04. - 29.04.2022
Köln
1701/2022
Mai
02.05. - 06.05.2022
Dresden
1801/2022
02.05. - 06.05.2022
Hamburg
1802/2022
02.05. - 06.05.2022
Freiburg
1803/2022
09.05. - 13.05.2022
Berlin
1901/2022
09.05. - 13.05.2022
Prien am Chiemsee
1902/2022
09.05. - 13.05.2022
Willingen
1903/2022
09.05. - 13.05.2022
Ostseebad Warnemünde
1904/2022
09.05. - 13.05.2022
Frankfurt am Main
1905/2022
16.05. - 20.05.2022
Timmendorfer Strand
2004/2022
16.05. - 20.05.2022
Hamburg
2005/2022
16.05. - 20.05.2022
Köln
2007/2022
16.05. - 20.05.2022
München
2003/2022
16.05. - 20.05.2022
Boppard am Rhein
2002/2022
16.05. - 20.05.2022
Wernigerode / Harz
2006/2022
16.05. - 20.05.2022
Dresden
2001/2022
30.05. - 03.06.2022
Berlin
2205/2022
30.05. - 03.06.2022
Willingen
2201/2022
30.05. - 03.06.2022
Überlingen / Bodensee
2206/2022
30.05. - 03.06.2022
Dortmund
2207/2022
30.05. - 03.06.2022
Leipzig
2204/2022
30.05. - 03.06.2022
Ostseebad Heringsdorf / Usedom
2203/2022
30.05. - 03.06.2022
Stuttgart
2202/2022
Juni
13.06. - 17.06.2022
Dresden
2402/2022
13.06. - 17.06.2022
Berlin
2403/2022
13.06. - 17.06.2022
Hamburg
2404/2022
13.06. - 17.06.2022
Freiburg
2405/2022
13.06. - 17.06.2022
Hannover
2406/2022
13.06. - 17.06.2022
St. Peter-Ording
2401/2022
20.06. - 24.06.2022
Köln
2505/2022
20.06. - 24.06.2022
Lübeck
2508/2022
20.06. - 24.06.2022
Potsdam
2507/2022
20.06. - 24.06.2022
Dresden
2506/2022
20.06. - 24.06.2022
Ostseebad Baabe / Rügen
2504/2022
20.06. - 24.06.2022
Bremen
2502/2022
20.06. - 24.06.2022
Garmisch-Partenkirchen
2501/2022
20.06. - 24.06.2022
Willingen
2503/2022
27.06. - 01.07.2022
Düsseldorf
2605/2022
27.06. - 01.07.2022
Norderney
2609/2022
27.06. - 01.07.2022
Bochum
2607/2022
27.06. - 01.07.2022
Dresden
2606/2022
27.06. - 01.07.2022
Würzburg
2604/2022
27.06. - 01.07.2022
Berlin
2603/2022
27.06. - 01.07.2022
Prien am Chiemsee
2602/2022
27.06. - 01.07.2022
Timmendorfer Strand
2601/2022
Juli
04.07. - 08.07.2022
Willingen
2701/2022
04.07. - 08.07.2022
Heidelberg
2702/2022
04.07. - 08.07.2022
Ostseebad Heringsdorf / Usedom
2703/2022
04.07. - 08.07.2022
Berlin
2704/2022
04.07. - 08.07.2022
Köln
2705/2022
11.07. - 15.07.2022
München
2806/2022
11.07. - 15.07.2022
Köln
2805/2022
11.07. - 15.07.2022
Frankfurt am Main
2804/2022
11.07. - 15.07.2022
Trier
2803/2022
11.07. - 15.07.2022
Hamburg
2801/2022
11.07. - 15.07.2022
Leipzig
2802/2022
18.07. - 22.07.2022
Ostseebad Warnemünde
2901/2022
18.07. - 22.07.2022
Boppard am Rhein
2902/2022
18.07. - 22.07.2022
Überlingen / Bodensee
2903/2022
18.07. - 22.07.2022
Berlin
2904/2022
25.07. - 29.07.2022
Timmendorfer Strand
3001/2022
25.07. - 29.07.2022
Stuttgart
3002/2022
25.07. - 29.07.2022
Köln
3003/2022
August
01.08. - 05.08.2022
Dresden
3103/2022
01.08. - 05.08.2022
Willingen
3101/2022
01.08. - 05.08.2022
Hamburg
3102/2022
08.08. - 12.08.2022
Heidelberg
3201/2022
08.08. - 12.08.2022
Timmendorfer Strand
3202/2022
08.08. - 12.08.2022
Köln
3203/2022
15.08. - 19.08.2022
Bad Wiessee / Tegernsee
3301/2022
15.08. - 19.08.2022
Hamburg
3302/2022
15.08. - 19.08.2022
Berlin
3303/2022
22.08. - 26.08.2022
Düsseldorf
3403/2022
22.08. - 26.08.2022
Ostseebad Göhren / Rügen
3402/2022
22.08. - 26.08.2022
Freiburg
3401/2022
29.08. - 02.09.2022
München
3502/2022
29.08. - 02.09.2022
Bremen
3503/2022
29.08. - 02.09.2022
Willingen
3504/2022
29.08. - 02.09.2022
Leipzig
3505/2022
29.08. - 02.09.2022
Ostseebad Heringsdorf / Usedom
3506/2022
29.08. - 02.09.2022
Gelsenkirchen
3501/2022
September
05.09. - 09.09.2022
Wernigerode / Harz
3602/2022
05.09. - 09.09.2022
Bad Wiessee / Tegernsee
3603/2022
05.09. - 09.09.2022
Ostseebad Binz / Rügen
3604/2022
05.09. - 09.09.2022
Köln
3605/2022
05.09. - 09.09.2022
Hamburg
3606/2022
05.09. - 09.09.2022
Stuttgart
3607/2022
05.09. - 09.09.2022
Rostock
3608/2022
12.09. - 16.09.2022
Willingen
3705/2022
12.09. - 16.09.2022
Dresden
3707/2022
12.09. - 16.09.2022
Düsseldorf
3706/2022
12.09. - 16.09.2022
Garmisch-Partenkirchen
3704/2022
12.09. - 16.09.2022
Berlin
3702/2022
12.09. - 16.09.2022
Lübeck
3701/2022
12.09. - 16.09.2022
Ostseebad Wustrow
3703/2022
19.09. - 23.09.2022
Bremen
3806/2022
19.09. - 23.09.2022
Leipzig
3807/2022
19.09. - 23.09.2022
Freiburg
3808/2022
19.09. - 23.09.2022
Ostseebad Sellin / Rügen
3805/2022
19.09. - 23.09.2022
Frankfurt am Main
3804/2022
19.09. - 23.09.2022
Köln
3803/2022
19.09. - 23.09.2022
Prien am Chiemsee
3802/2022
26.09. - 30.09.2022
Berlin
3902/2022
26.09. - 30.09.2022
Köln
3903/2022
26.09. - 30.09.2022
Willingen
3904/2022
26.09. - 30.09.2022
Hamburg
3905/2022
26.09. - 30.09.2022
München
3906/2022
26.09. - 30.09.2022
Timmendorfer Strand
3907/2022
26.09. - 30.09.2022
Dresden
3908/2022
26.09. - 30.09.2022
Dortmund
3909/2022
Oktober
10.10. - 14.10.2022
Hannover
4107/2022
10.10. - 14.10.2022
Hamburg
4106/2022
10.10. - 14.10.2022
Potsdam
4104/2022
10.10. - 14.10.2022
Düsseldorf
4105/2022
10.10. - 14.10.2022
Prien am Chiemsee
4102/2022
10.10. - 14.10.2022
Ostseebad Bansin / Usedom
4103/2022
17.10. - 21.10.2022
Boppard am Rhein
4202/2022
17.10. - 21.10.2022
Würzburg
4203/2022
17.10. - 21.10.2022
Köln
4204/2022
17.10. - 21.10.2022
Leipzig
4205/2022
17.10. - 21.10.2022
Timmendorfer Strand
4206/2022
24.10. - 28.10.2022
Willingen
4301/2022
24.10. - 28.10.2022
Berlin
4302/2022
24.10. - 28.10.2022
München
4303/2022
24.10. - 28.10.2022
Hamburg
4304/2022
24.10. - 28.10.2022
Frankfurt am Main
4305/2022
24.10. - 28.10.2022
Konstanz / Bodensee
4306/2022
November
07.11. - 11.11.2022
Köln
4505/2022
07.11. - 11.11.2022
Regensburg
4506/2022
07.11. - 11.11.2022
Dresden
4504/2022
07.11. - 11.11.2022
Dortmund
4502/2022
07.11. - 11.11.2022
Bremen
4503/2022
14.11. - 18.11.2022
Berlin
4601/2022
14.11. - 18.11.2022
Bremen
4602/2022
14.11. - 18.11.2022
Prien am Chiemsee
4603/2022
14.11. - 18.11.2022
Willingen
4604/2022
21.11. - 25.11.2022
Hamburg
4703/2022
21.11. - 25.11.2022
Köln
4704/2022
21.11. - 25.11.2022
Freiburg
4702/2022
21.11. - 25.11.2022
Dresden
4701/2022
28.11. - 02.12.2022
München
4802/2022
28.11. - 02.12.2022
Boppard am Rhein
4803/2022
28.11. - 02.12.2022
Berlin
4804/2022
28.11. - 02.12.2022
Stuttgart
4805/2022
28.11. - 02.12.2022
Bochum
4806/2022
Dezember
05.12. - 09.12.2022
Nürnberg
4901/2022
05.12. - 09.12.2022
Köln
4902/2022
05.12. - 09.12.2022
Hamburg
4903/2022
12.12. - 16.12.2022
Dresden
5001/2022
12.12. - 16.12.2022
Willingen
5002/2022

Schulung „Betriebsverfassungsrecht – Teil 1 (BR 1)“

Das Betriebsverfassungsrecht ist das wichtigste Gesetz für den Betriebsrat, da es grundlegend definiert, wann und wie man einen Betriebsrat gründen kann, und darüber hinaus die Rechte und Pflichten des Betriebsrats und seiner Mitglieder benennt. Das Betriebsverfassungsrecht gibt dem Betriebsrat Mitbestimmungs- und Beteiligungsrechte in Bezug auf soziale, personelle und wirtschaftliche Angelegenheiten. In der Schulung für den Betriebsrat „Betriebsverfassungsrecht – Teil 1 (BR 1)“ lernen Sie Ihre Rechte und Pflichten aus dem Betriebsverfassungsrecht kennen. Damit sind Sie für Ihre tägliche Betriebsratsarbeit gerüstet. Wie alle unsere Betriebsrat-Seminare werden diese Schulungen von erfahrenen Experten gehalten. Sie unterrichten für eine besonders intensive Lernerfahrung nur in Kleingruppen. Die Referenten gehen bei jeder Schulung für den Betriebsrat auf individuelle Fragen ein. Die Inhalte werden anhand von Praxisbeispielen und anschaulichen Übungen verdeutlicht.

Inhalte der Schulung für den Betriebsrat „Betriebsverfassungsrecht – Teil 1 (BR 1)“

Ein Betriebsratsmitglied muss sich mit dem Betriebsverfassungsrecht auskennen, denn das Gesetz definiert seine Arbeit. In dieser Schulung für den Betriebsrat werden zunächst die Voraussetzungen für das rechtswirksame Handeln des Betriebsrats erläutert. Zudem erfahren Sie Grundlegendes zur Rechtsstellung des Betriebsrats und seiner Mitglieder wie z. B. zur Freistellung von der Arbeit, zum Kündigungsschutz und zum Schulungsanspruch. Auch Näheres zur Ausstattung des Büros, zu den Kosten der Betriebsratsarbeit sowie zu den weiteren Einrichtungen der Betriebsverfassung wie den Ausschüssen oder dem Gesamt- und Konzernbetriebsrat werden erläutert. In dieser Schulung für den Betriebsrat wird auch geklärt, wie Betriebsversammlungen und Sprechstunden abgehalten werden können und welche Aufgaben der Betriebsrat allgemein hat, darunter insbesondere die Überwachungsaufgabe des Betriebsrats. Dargestellt werden die wichtigsten Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats aus dem Betriebsverfassungsrecht wie beispielsweise die Mitbestimmungsrechte in sozialen Angelegenheiten. Die Schulung für den Betriebsrat schließt mit einem Themenblock zu Beteiligungsrechten in personellen Angelegenheiten.

Haben Sie weitere Fragen zu dieser Schulung für den Betriebsrat oder einem anderen Betriebsrat-Seminar? Nehmen Sie einfach Kontakt zu uns auf – wir beraten Sie gerne. Gerne können Sie sich auch gleich direkt unverbindlich online anmelden!

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