Vorträge
Eröffnungsvortrag
Abschlussvortrag
Workshops 2027
Workshop 1: Struktur, Kommunikation und Machtverhältnisse: Ärzte- und Pflegekonferenzen, die funktionieren
+++ Ursachen problematischer Konferenzen erkennen und verstehen +++ Gute Konferenzen – was läuft dort anders? +++ Rollen klären (Leitung, Moderation, Teilnehmende) +++ Methoden für bessere Sitzungen +++ Kommunikation optimieren +++ Umgang mit Konflikten +++ Verbindlichkeit schaffen
Workshop 2: Digitalisierung in Krankenhaus und Pflege: Chancen, Risiken, Mitbestimmung
+++ Digitalisierung im Klinikalltag – Status quo und Trends +++ Chancen Und Risiken für Beschäftigte und Versorgung +++ Datenschutz und Mitarbeiterüberwachung +++ Mitbestimmungsrechte des Betriebs-/Personalrats +++ Gestaltungsmöglichkeiten für Betriebs- und Personalräte
Workshop 3: Umgang mit Gewalt und Konflikten
+++ Hintergründe zur Entstehung von Aggression +++ Eskalationsdynamik verstehen +++ Stress, Angst und Selbstschutz +++ Möglichkeiten der Verarbeitung und Stabilisierung +++ Kommunikative Kompetenz und Deeskalationsstrategien +++ Betriebliche Möglichkeiten der Gewaltprävention +++ Handlungsmöglichkeiten des Betriebs-/Personalrats
Workshop 4: Resilienz: Die Aktivierung der persönlichen Ressourcen
+++ Was ist Resilienz? +++ Psychologische Grundlagen und Hintergründe von Resilienz +++ Überblick über einzelne Faktoren +++ Typische Herausforderungen im Leben eines Betriebs-/Personalratsrats +++ Wie resilient bin ich? +++ Nutzen für die Betriebs-/Personalratsarbeit +++ Grenzen der Resilienz
Workshop 5: Die Überlastungsanzeige: Patienten sichern – Haftung vermeiden
+++ Bedeutung und Ziel der Überlastungsanzeige +++ Rechtliche Grundlagen +++ Wann ist eine Überlastungsanzeige notwendig? +++ Form und Inhalt einer wirksamen Überlastungsanzeige +++ Haftung und persönliche Verantwortung +++ Reaktion des Arbeitgebers
Kenntnisse nach Abschluss des Symposiums
- Optimierung der Arbeitszeitgestaltung & Schichtplanung
- Lösungen bei Personalengpässen
- Arbeitsschutz und Mitbestimmung bei Trägerwechseln
- Konstruktives Konfliktmanagement
- Überlastung früh erkennen und wirksam handeln
Kongress
| mit Kollegenrabatt | ab 1749,- € | |
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1. Teilnehmer
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1849,- €
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2. Teilnehmer
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1799,- €
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Weitere Teilnehmer
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1749,- €
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| Teilnahmepreis zzgl. Hotelkosten und MwSt. | ||
| Weitere Teilnehmer können im Warenkorb hinzugefügt werden | ||
| art'otel Cologne | ||
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Holzmarkt 4, 50676 Köln
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Vollpensionspauschale, mit Übernachtung (VP)
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274,93 €
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Tagungspauschale mit Abendessen, ohne Übernachtung (TPAE)
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142,95 €
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Tagungspauschale ohne Abendessen, ohne Übernachtung (TP)
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108,98 €
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pro Person und Nacht zzgl. MwSt.
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PDF Download
§ 179 Abs. 4 S. 3 SGB IX
§ 54 Abs. 1 i.V.m. § 46 Abs. 1 BPersVG bzw. das entsprechende LPersVG
Zu empfehlen für
- Betriebsratsmitglieder
- Vertrauensperson der Schwerbehinderten und ihre Stellvertreter
- Personalratsmitglieder
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